“Профессионалы-ведущие заранее смогли задать образ всему происходящему, не входя еще в процесс, уже создать форму работы, где их взаимодействие даёт ответ на вопрос, который был основным − отказ от своего Я, своего “профессионализма” в пользу более широкой, всеохватывающий работе. Запрос у Инициативы был такой, что один человек, каким бы проф он не был, не решил бы его. Именно со-творчество ведущих показывало модель взаимодействия для Инициативы. И сколько сил потратили на подготовку, для меня это про внутренний процесс, который никому не был виден. И эта модель − прочувствовать вход в модель, а дальше отпускать, чтобы пришло большее, что присоединяется, когда идёт такое со-творчество.
Я каждой клеточкой видела, как это происходит. И для многих не все ответы получены, потому что это то, что они хотели бы получить. Но вы честно озвучили в начале, что не будет ответов, которые хочет каждый.
Я очень благодарна, что вы смогли найти этот способ взаимодействия, и помогли Инициативы, как в спектакле, увидеть, как должно быть, чтобы всё случалось.
То, как вы отпускали и отказывались от своих первоначальных идей, как доверяли потоку, входя в живое творчество, это многого стоит. За это не только стоит рекомендовать, но с этого можно считывать Будущее командной работы.”
Миляуша, участник стратегического воркшопа для НКО
“Я восхищена командной работой ведущих стратсессии, их профессионализмом, навыком эмпатического слушания. Несмотря на то, что мы собрались такие разные, в разном расположении духа, “тренеры” смогли создать атмосферу безопасности, искренности, принятия.
Ценным было то,что мы смогли осветить, сформулировать все животрепещущие вопросы,требующие внимания и их решения в ближайшем будущем.
Намечены ориентиры, темы, инструменты для совместной работы участников инициативы.
И главное возникло понимание,что мы вместе и всё по плечу. Благодарю за бесценный опыт! ☀️“